Curso NR-05

Domine a NR-05 atualizada e aprenda a implementar a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio para proteger colaboradores e fortalecer sua empresa.

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Data de Lançamento: 03/10/2025
Nível do Treinamento: Básico

Descrição do Treinamento Curso NR-05

Você já se perguntou como sua empresa pode estar realmente protegida contra riscos de acidentes e situações de assédio no ambiente de trabalho?

A cada ano, milhares de organizações enfrentam sérios problemas relacionados à falta de segurança ocupacional e ao assédio moral ou sexual. Além das consequências legais e financeiras, esses problemas geram impactos profundos no bem-estar dos colaboradores, reduzem a produtividade e prejudicam a imagem da empresa.

O que muitos ainda não sabem é que a NR-05 foi atualizada e agora exige a inclusão da prevenção ao assédio dentro das atribuições da CIPA+A (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio). Ou seja, não basta mais apenas atender às regras básicas de prevenção de acidentes: é preciso alinhar a segurança física com a proteção psicológica dos trabalhadores.

Este treinamento foi desenvolvido para ser o guia definitivo da CIPA+A, reunindo desde os fundamentos da norma até as melhores práticas internacionais de segurança ocupacional e prevenção ao assédio.

O que você vai aprender:

  • Como implementar e estruturar a CIPA corretamente de acordo com a legislação.

  • Métodos eficazes de prevenção de acidentes e doenças ocupacionais.

  • Técnicas modernas de identificação e mitigação de riscos.

  • Estratégias práticas para combater o assédio moral e sexual no trabalho.

  • Como alinhar sua empresa às melhores práticas globais de saúde ocupacional.

  • Como engajar funcionários e criar ambientes de trabalho mais inclusivos e saudáveis.

Diferenciais do curso:

  • Baseado integralmente na NR-05 atualizada (CIPA+A).

  • Conteúdo claro e aplicável para diferentes setores e níveis de risco.

  • Estrutura lógica que conecta prevenção de acidentes à prevenção de assédio.

  • Passo a passo completo para implementação, gestão e acompanhamento da comissão.

Esse curso é ideal para:

  • Gestores e profissionais de Recursos Humanos.

  • Profissionais e técnicos de Segurança do Trabalho.

  • Líderes de equipe e supervisores.

  • Empresas que precisam se adequar às exigências legais.

  • Organizações que desejam criar ambientes de trabalho mais seguros, inclusivos e produtivos.

Ignorar a correta implementação da CIPA+A pode trazer sérios problemas: multas, processos trabalhistas, afastamento de colaboradores e danos irreversíveis à reputação da empresa.

Ao concluir este curso, você terá em mãos as ferramentas necessárias para transformar a realidade do seu ambiente de trabalho, garantindo mais segurança, saúde, respeito e bem-estar a todos.

Este não é apenas um curso sobre legislação. É um instrumento de transformação organizacional, que prepara sua empresa para enfrentar os desafios modernos de segurança e convivência no ambiente de trabalho.


Pré-Requisitos para esse Treinamento

Não são necessários conhecimentos prévios específicos. O curso é indicado para profissionais de qualquer área que atuem em empresas obrigadas a constituir ou gerir a CIPA.

Idioma do conteúdo do Treinamento

Português

Conteúdo Programático

Módulo 1: Fundamentos da CIPA+A

  • O que é a CIPA e por que ela é essencial

  • A evolução da NR-05 e a inclusão da prevenção ao assédio

  • O papel estratégico da CIPA+A nas organizações

Módulo 2: Implementação e Estruturação da CIPA+A

  • Etapas para criação da comissão

  • Processo eleitoral e constituição

  • Atribuições e responsabilidades legais

Módulo 3: Prevenção de Acidentes e Doenças Ocupacionais

  • Identificação de riscos ocupacionais

  • Técnicas modernas de mitigação

  • Estudos de caso de acidentes reais

Módulo 4: Combate ao Assédio Moral e Sexual

  • Políticas eficazes contra assédio

  • Programas de treinamento preventivo

  • Mecanismos seguros de denúncia

Módulo 5: Gestão e Otimização da CIPA+A

  • Planejamento de ações e planos de trabalho

  • Ferramentas digitais para gestão e monitoramento

  • Engajamento dos funcionários nas ações da comissão

Módulo 6: Legislação e Conformidade Legal

  • NR-05 detalhada

  • Leis nacionais e internacionais aplicáveis

  • Recomendações práticas para estar sempre em conformidade

Módulo 7: Cultura Organizacional e Inclusão

  • Criação de espaços de trabalho inclusivos

  • Programas de bem-estar e saúde mental

  • Como transformar segurança em valor organizacional

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